WELLBEING MAGAZINE

【1/15 開催】組織変革に悩む事業承継者向け「チームで伝統を引き継ぐリーダーシップ」

記事掲載日:2024年11月12日 
最終更新日:2024年12月11日

開催概要

組織変革に悩む事業承継者の方に、早稲田ビジネススクール講師であり元3M 執行役員の大久保孝俊による事業承継者に必要なリーダーシップに関する講義を無料で開催いたします。また、国際コーチング連盟認定プロコーチであるメタメンター代表の小泉によるチームで伝統を引き継ぐためのチームビルディング手法についても解説いたします。

▶お申し込みはこちら

このような方におすすめ

✅家業に戻ったのに思うように変革を進められない承継者の方
✅チームや現経営者と本音で会話できていない承継者の方
✅やりたいことが中々進まない承継者の方
✅周りが変わろうとしてくれないと感じている承継者の方

参加によって得られること

✅人間の本質に基づくリーダーシップの取り方
✅チームコーチングによってどのように組織を変えていくかという考え方
✅同じ悩みや課題を抱えた承継者とのつながり(当日ブレイクアウトセッションでお話しいただきます)

セミナー概要

・開催日時:2025年1月15日(水) 16:00~18:00
・コンテンツ:
16:00〜 大久 保孝俊「リーダーシップを科学する:人間の本質から学ぶ組織運営の秘訣」
17:00〜 小泉 領雄南「
チームビルディングの新常識:コーチングで生まれる一体感と成果」
※時間は前後する可能性がございます
・開催場所:オンライン ライブ配信(ZOOM)
・視聴方法:参加対象の方には、参加用のZOOM URLをメールにて送付いたします。
万が一、申し込んだが送付されていないという場合はお手数ですが問い合わせフォームよりお問い合わせください。
・参加費用:無料
・対象者:事業承継を予定している承継者(親族承継や親族外承継、第三者承継)並びに現経営者

登壇者

なぜ日本ではイノベーションが生まれないのか? リーダーに必要な3つの技量とマネジメント手法とは | Web担当者Forum

大久保 孝俊(おおくぼ たかとし)
1955年生まれ。長崎県出身。1980年3月、九州大学大学院工学研究科応用化学専攻修士課程終了。1983年3月、住友スリーエム(現スリーエム ジャパン)に入社。1987年7月、米3M社メモリーテクノロジーグループ研究員。1999年10月、山形スリーエム(現スリーエムジャパンプロダクツ山形事業所) デコラティブ・グラフィックス技術部長。2003年9月、米3M社アジア・太平洋地域担当シックスシグマ・ダイレクター。2005年6月、米3M社コーポレートリサーチ研究所上席技術部長。2007年6月、住友スリーエム(現スリーエム ジャパン)チーフ・プロセス・オフィサー。2016年8月から現職。2013年から東京工業大学イノベーション人材養成機構非常勤講師。2015年から早稲田大学ビジネススクール非常勤講師として、「Business Systems Design fpr Innovation」の講義を担当。

小泉 領雄南(こいずみ れおな)
前職では、GMOフィナンシャルゲートの上場を執行役員 経営企画室長として経験。
その後、マネジメントとして成長企業ならではのメンタルヘルス課題に直面した経験や早稲田MBA在学中に出会った恩師との対話から自身の価値観が変化していき、コーチを目指すに至る。その後、マインドフルネスを基盤としたコーチングスクールMBCCを修了し、ICF認定PCC、DiSCやリーダーシップサークルプロファイルのアセスメント提供資格を取得。
現在は、ビジネス領域でのコーチングや、コーチやカウンセラー向けのウェルビーイング診断を提供している。
趣味はサウナと瞑想とランニングと1歳児育児。

申込方法

①以下フォームより必要情報入力の上お申し込みいただく
②対象者の方には参加用のZOOM URLをお送りいたします
③ご参加は開始時刻10分前からとなります

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